
Unternehmen, die flexible Arbeitszeitmodelle und teilzeitfähige Führungspositionen anbieten, erweitern ihren Bewerber:innenkreis und können von dem Potenzial hochqualifizierter Frauen profitieren. Fachkräftemangel ade! Bei Momjobs können Unternehmen sich von hochqualifizierten Frauen finden lassen und als familienfreundliches Unternehmen präsentieren. So werden Diversität und Chancengleichheit vorangetrieben, damit die Vereinbarkeit von Beruf und Familie in der Arbeitswelt selbstverständlich wird.
Weitere Start-ups
Vielfältig, visionär und wirkungsorientiert. Die Gründer:innen unserer Community haben bereits erfolgreiche Projekte und Start-ups ins Leben gerufen. Sie tragen dazu bei, die Welt Tag für Tag ein wenig besser zu machen.

munevo
Kopfsteuerung für elektrische Rollstühle, die auf Smartglasses basiert und den Nutzer:innen mit Smartphones, Computer oder Roboterarmen interagieren lässt.
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PLiX Care Innovation GmbH
PLiX ist der digitale Caregiver für Eltern behinderter und chronisch erkrankter Kinder. Wir bringen Struktur in das Bürokratiechaos und unterstützen pflegende Eltern darin, freie Momente für sich zu finden und zu nutzen.

MeliaCRED
Wir beraten Firmen und Organisationen, die in Afrika investieren wollen. Hierfür stellen wir lokale Online-Plattformarbeiter ein und schulen sie zu Beratern um.
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